En 2019, las personas en Estados Unidos pasaron aproximadamente una hora en promedio haciendo el viaje de ida y vuelta a sus lugares de trabajo todos los días. Eso quizás no parecía ser gran cosa antes de la pandemia, pero en la actualidad se ha convertido en una píldora difícil de tragar para muchas personas que han trabajado desde casa por más de un año y aprendieron que es posible resolver todo muy bien a distancia.
A continuación, te presentamos una calculadora para ayudarte a medir el tiempo que pierdes al desplazarte al trabajo. Comencemos: antes de la pandemia, ¿aproximadamente cuánto tiempo pasabas en los viajes diarios de ida y vuelta al trabajo?
Ajusta el management deslizante para elegir la duración de tus traslados de ida y vuelta al trabajo:
No hay viajes diarios
4 horas o más
Si eres un estadounidense con un tiempo promedio de traslado al trabajo, pasarías aproximadamente 250 horas en tránsito cada año — lo que suma más de 10 días. Al remaining de tu carrera, podrías haber pasado casi un año de tu vida haciendo ese recorrido.
Tú pasas alrededor de 250 horas en el tránsito cada año —eso suma casi 10 días—. Al remaining de tu carrera, podrías haber pasado cerca de un año de tu vida viajando hacia el trabajo y de regreso a casa.
Lo lamento.
Si en lugar de utilizar esa hora diaria en trasladarte, usaras ese tiempo para aprender un idioma, probablemente en un año podrías tener la fluidez suficiente como para vivir en un país extranjero. En el curso de la vida podrías aprender varios idiomas, convertirte en cinturón negro de algún arte marcial o en una o un guitarrista que sin duda sería el alma de la fiesta.
Si en lugar de utilizar esos 30 minutos diarios , usaras ese tiempo para dormir, en un año ya habrías podido dormir 10 días completos. Podrías incluso usar ese tiempo para meditar, hacer estiramientos o cocinar tu propio desayuno.
Si pasaras ese tiempo haciendo maratones en Netflix, un año de viajes al trabajo sería suficiente para ver más de 150 películas. O los nueve episodios de El juego del calamar de principio a fin 30 veces.
También podrías pasar ese tiempo con tus amistades, haciendo jardinería, poniéndote en forma, cocinando, tejiendo, durmiendo o haciendo doom-scrolling. Incluso las personas que hacen algo agradable o útil durante sus viajes hacia y desde el trabajo probablemente conseguirían un lugar más cómodo para hacer esas mismas actividades.
O, si eres como yo, podrías esparcir todas esas actividades a lo largo de tus días, porque eres demasiado indisciplinado como para hacer algo realmente útil con ese tiempo adicional. Lo que hagas en realidad no importa: el punto es que la pandemia nos devolvió ese tiempo y no tiene sentido volver a perderlo.
Y el tiempo es solo una forma de cuantificar lo que perderíamos si volviéramos a implementar los viajes al trabajo. También hay que considerar la contaminación que producimos, el dinero que derrochamos y la pérdida de la inigualable alegría que produce trabajar en pijama.
El transporte es el mayor contribuyente de gases de efecto invernadero en Estados Unidos, principalmente de vehículos ligeros. El costo anual promedio de los desplazamientos al trabajo es de entre 2,000 y 5,000 dólares, y depende del lugar en el país en el que vivas. Si gastas incluso solo 10 dólares más al día en café y almuerzo en el trabajo, sumarías cerca de 2,500 dólares al año (comer en casa cuesta aproximadamente la mitad de eso).
Y en cuanto a la pijama, es solo una metáfora de los pequeños privilegios de trabajar desde casa que se suman a la calidad de vida, que van desde estar al día con el lavado de la ropa hasta pasar más tiempo con las personas que amamos y trabajar con nuestras mascotas al lado.
Es difícil argumentar que el beneficio de viajar al trabajo más de una vez por semana valga el golpe que eso le genera al planeta, al bolsillo y a la calidad de vida de todas las personas. Con esto no quiero decir que reunirse en persona con colegas no sea útil, a veces importante o incluso divertido. La primera vez que vi a mi jefe después de año y medio, lo abracé. Y fue un abrazo sincero.
Pero cuando solíamos vernos todos los días no había ningún abrazo. ¿Qué sentido tiene volver a una vida en la que no abrazas a tu jefe con regularidad?
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Metodología
” Fuentes www.washingtonpost.com ”
