La Universidad Iberoamericana Ciudad de México, a través del Instituto de Investigaciones para el Desarrollo con Equidad (EQUIDE), trabaja, en alianza con UNICEF y en vinculación con el IMSS, en una investigación que busca mejorar los entornos laborales para facilitar la lactancia y, sobre todo, el acompañamiento a las mujeres en la maternidad.
A través de la investigación Promoción, protección y apoyo de la lactancia materna en el ámbito laboral: Desarrollo de una intervención dirigida a favorecer la salud, bienestar y equidad de género se busca desarrollar una intervención diseñada para el contexto laboral mexicano, que sea aprobada e implementada.
La Dra. Sonia Hernández Cordero, académica del EQUIDE de la IBERO CDMX y líder de la investigación señaló que una vez que se termina la licencia de maternidad, las mujeres se enfrentan a entornos laborales que no las acompañan en ese proceso y, específicamente, con la lactancia.
“La falta de acompañamiento con políticas adecuadas disminuye la posibilidad de iniciar o continuar con la lactancia. Esta situación tiene impacto en la salud de las mujeres, en la justicia social y en la equidad”, explicó la investigadora.
De acuerdo con la académica, el trabajo no debería representar una disyuntiva para ejercer el derecho a la maternidad, ni el tipo de alimentación que se desea para el bebé. Asimismo, la maternidad no debería representar la pérdida de oportunidades laborales o de desarrollo profesional.
“La investigación contempla analizar contexto laboral porque en investigaciones previas hemos identificado que quienes forman parte del mismo no consideran dicho espacio como un lugar donde se pueda y se deba fomentar la lactancia, protegerla y apoyarla, justo por las creencias que existen alrededor del tema”, explicó la docente.
Al respecto, la Dra. Hernández habló de la necesidad de modificar la cultura, las normas y las prácticas que existen alrededor de la lactancia. También espera que esta investigación que está en curso proporcione información para la política pública, para modificarla, fortalecerla y también para hacer recomendaciones a nivel institucional.
