![\"\"](\"https:\/\/dimensionturistica.com\/es\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/PRE5-300x199.jpg\")
Centro Mexicano para la Filantrop\u00eda, convirti\u00e9ndose en la primera empresa de la industria de la hospitalidad en aplicar y acreditar todos los indicadores que demanda.\nEl Centro Mexicano para la Filantrop\u00eda surge en 1988 como una organizaci\u00f3n privada, no lucrativa, y tiene como prop\u00f3sito habilitar y activar la responsabilidad ciudadana para generar valor social, centrado en las personas. Por su parte, la responsabilidad social empresarial (RSE) se ha transformado en un componente clave de los modelos de negocio de las empresas mexicanas porque proporciona una ventaja competitiva al incorporar la gesti\u00f3n de la responsabilidad social en la estrategia de la empresa, lo que promueve el desarrollo sustentable.
\nEl Nuevo Modelo del Distintivo ESR surge como respuesta a las necesidades del contexto global actual y a las inquietudes de los grupos de inter\u00e9s relevantes. En 2020 se inici\u00f3 el proceso de dise\u00f1o y elaboraci\u00f3n, y
![\"\"](\"https:\/\/dimensionturistica.com\/es\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/PRE1-300x224.jpg\")
una vez concluido, se llev\u00f3 a cabo una prueba piloto conformada por diez empresas de diversos giros, teniendo Grupo Presidente el honor de participar en representaci\u00f3n del sector tur\u00edstico logrando responder y acreditar todos los indicadores del Nuevo Modelo del Distintivo ESR.\nLa obtenci\u00f3n del Distintivo ESR consiste en un proceso sist\u00e9mico para medir y comparar el nivel de desarrollo de las buenas pr\u00e1cticas de responsabilidad social con indicadores en los \u00e1mbitos social y ambiental, as\u00ed como de \u00e9tica y gobernanza empresarial, mismos que se miden y eval\u00faan por medio de indicadores espec\u00edficos basados en categor\u00edas como: \u00e9tica empresarial, cuidado y preservaci\u00f3n del medio ambiente, as\u00ed como la vinculaci\u00f3n con la comunidad, el gobierno, entre otros.
\nEste importante reconocimiento, resultado de un proceso de autodiagn\u00f3stico voluntario, se logr\u00f3 gracias a la entusiasta participaci\u00f3n y suma de acciones de los directivos y colaboradores de todas las \u00e1reas que conforman la empresa, encabezada por la Direcci\u00f3n de Sustentabilidad. En la ceremonia de entrega de reconocimientos fueron galardonadas 1,042 empresas de diversos giros y tama\u00f1os que operan en M\u00e9xico y Grupo Presidente estuvo representado por Lourdes Prieto, directora de relaciones institucionales y sustentabilidad, quien recibi\u00f3 la estatuilla que acredita a la empresa como un icono de valor por su compromiso con la responsabilidad social.
![\"\"](\"https:\/\/dimensionturistica.com\/es\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/PRE3-300x199.jpg\")
\n\u201cEstamos muy orgullosos de recibir este importante Distintivo bajo el Nuevo Modelo y de haber sido una de las primeras diez empresas en participar en esta actualizaci\u00f3n. La obtenci\u00f3n del Distintivo ESR agrega valor y rentabilidad a la marca, ya que acredita a la empresa ante sus empleados, inversionistas, clientes, autoridades y sociedad, como una organizaci\u00f3n comprometida p\u00fablicamente con la responsabilidad social y conlleva a seguir implementando acciones y estrategias a favor del medio ambiente y la comunidad en general\u201d. Coment\u00f3 Lourdes Prieto, directora de relaciones institucionales y sustentabilidad de Grupo
\nPresidente.
\nEl actual modelo de sustentabilidad de Grupo Presidente se basa en tres pilares fundamentales: Ambiente, Sociedad y Gobernanza.
\nAMBIENTE: El coraz\u00f3n del modelo de hospitalidad se basa en crear iniciativas que impacten positivamente el medio ambiente, por ejemplo, la
![\"\"](\"https:\/\/dimensionturistica.com\/es\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/PRE2-300x225.jpg\")
reducci\u00f3n de las emisiones de carbono, de pl\u00e1sticos y de la huella h\u00eddrica, as\u00ed como el uso de energ\u00edas limpias y cuidado de la biodiversidad.\nSOCIAL: Se promueve el respeto al entorno y a las comunidades locales y se impulsan actividades econ\u00f3micas de cercan\u00eda, que sean sostenibles en el tiempo y que mejoren la econom\u00eda de las comunidades ofreciendo servicios de calidad.
\nGOBERNANZA: Grupo Presidente est\u00e1 comprometido con la lucha contra la corrupci\u00f3n y el soborno.
\nGarantiza el respeto de los derechos humanos y laborales de sus colaboradores y comunica sus acciones a grupos de inter\u00e9s.
\n\u201cEstamos muy contentos con la buena respuesta y los resultados que han obtenido las empresas con este Nuevo Modelo que se ha actualizado para alinearse con el contexto global y que sin duda incrementa el valor del Distintivo ESR. Agradecemos a Grupo Presidente su disposici\u00f3n para participar en el programa piloto, es un orgullo lo que la empresa est\u00e1 realizando en materia de sostenibilidad; nuestras felicitaciones por haber sido la primera empresa en la industria de la hospitalidad en obtener tan preciado distintivo\u201d. Coment\u00f3 el Doctor Evodio S\u00e1nchez Rodr\u00edguez, director de responsabilidad social del CEMEFI.
\nGrupo Presidente continuar\u00e1 sumando esfuerzos para mantenerse como una empresa l\u00edder en los distintos \u00e1mbitos de la responsabilidad social empresarial, compartiendo experiencias \u00fanicas y memorables desde la industria de la hospitalidad, fomentando el cuidado del entorno, la comunidad y del medio ambiente.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"