{"id":434482,"date":"2022-11-29T10:48:55","date_gmt":"2022-11-29T10:48:55","guid":{"rendered":"https:\/\/dimensionturistica.com\/es\/?p=434482"},"modified":"2022-11-29T10:48:56","modified_gmt":"2022-11-29T10:48:56","slug":"pangea-espera-cerrar-el-ano-con-beneficio-neto-positivo-siendo-2022-el-mejor-ano-de-su-historia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dimensionturistica.com\/es\/pangea-espera-cerrar-el-ano-con-beneficio-neto-positivo-siendo-2022-el-mejor-ano-de-su-historia\/","title":{"rendered":"Pangea espera cerrar el a\u00f1o con beneficio neto positivo, siendo 2022 el mejor a\u00f1o de su historia"},"content":{"rendered":"<p> <br \/>\n<\/p>\n<div id=\"CuerpoNoticiav2\" itemprop=\"articleBody\">\n<p>Mantiene su ampliaci\u00f3n de plantilla de cara al pr\u00f3ximo a\u00f1o <\/p>\n<p>  MADRID, 29 Nov. (EUROPA PRESS) &#8211; <\/p>\n<p>   Pangea The Journey Retailer ha aumentado un 60% su nivel de facturaci\u00f3n durante este a\u00f1o con respecto a 2019 y espera cerrar el a\u00f1o con beneficio neto, lo que convertir\u00e1 a 2022 en &#8220;el mejor a\u00f1o de su historia&#8221;, seg\u00fan ha informado la compa\u00f1\u00eda en un comunicado.<\/p>\n<p>   La agencia de viajes dej\u00f3 atr\u00e1s los Expedientes de Regulaci\u00f3n Temporal de Empleo (ERTE) el pasado marzo y desde entonces 60 personas se han unido a la compa\u00f1\u00eda. Su objetivo es ampliar su equipo comercial de asesores de viaje un 15% antes de finalizar el a\u00f1o para seguir reforzando la plantilla de cara a 2023.<\/p>\n<p>   En octubre de 2015, Pangea abr\u00eda su primera tienda en Madrid y siete a\u00f1os despu\u00e9s, y con tres tiendas m\u00e1s, la agencia de viajes afirma haber vivido &#8220;el mejor a\u00f1o de su historia&#8221;, con un crecimiento del 60% en su nivel de facturaci\u00f3n con respecto a 2019, antes de la pandemia.<\/p>\n<p>   &#8220;Despu\u00e9s de estos dos dif\u00edciles a\u00f1os no imagin\u00e1bamos alcanzar cifras r\u00e9cord de ventas y rentabilidad, pero el trabajo en equipo ha dado sus frutos y hemos logrado superar los objetivos que nos hab\u00edamos marcado&#8221;, ha explicado Daniel Puertas, director basic de Pangea.<\/p>\n<p>   Adem\u00e1s, la compa\u00f1\u00eda espera cerrar el a\u00f1o con beneficio neto, apostando firmemente por la innovaci\u00f3n, la inversi\u00f3n en talento y tecnolog\u00eda, y la experiencia de cliente en el sector.<\/p>\n<h2 class=\"ladillo\">AMPLIACI\u00d3N DE PLANTILLA<\/h2>\n<p>   En marzo, la compa\u00f1\u00eda dejaba atr\u00e1s los ERTE y desde entonces 60 personas se han incorporado ya al equipo. Adem\u00e1s, planean seguir ampliando la plantilla con la contrataci\u00f3n de asesores de viaje: incrementando un 15% su crimson de especialistas, sum\u00e1ndose al equipo antes de que acabe el a\u00f1o para comenzar 2023 con los refuerzos necesarios.<\/p>\n<p>   La compa\u00f1\u00eda cuenta con un equipo de viajeros especialistas en diferentes lugares del mundo que pueden asesorar y dise\u00f1ar experiencias de valor para sus clientes. &#8220;Contar con este tipo de talento es para nosotros fundamental, el asesoramiento personalizado a trav\u00e9s de personas expertas es realmente lo que nos diferencia de otras agencias del sector&#8221;, ha indicado Puertas.<\/p>\n<p>   En lo que va de a\u00f1o han contratado 30 nuevos asesores de viaje en sus diferentes tiendas de Madrid, Barcelona, Bilbao y Valencia.<br \/>&#8220;Queremos seguir creciendo y, para ello, estamos reforzando el equipo de ventas. Nuestra misi\u00f3n es poder dar el mejor servicio a nuestros clientes y ser capaces de asumir el incremento de viajeros que nos llega cada d\u00eda&#8221;, explic\u00f3 el directivo.<\/p>\n<p>   Entre las claves para el crecimiento, desde la empresa han destacado &#8220;cuidar al equipo comercial para que este, a su vez, pueda cuidar tambi\u00e9n de nuestros clientes poniendo el foco as\u00ed en el cuidado de las personas, clientes y plantilla, y situando a las personas en el coraz\u00f3n de la estrategia de la compa\u00f1\u00eda&#8221;.<\/p>\n<p>   En este sentido, y para reconocer su labor, Pangea ha dise\u00f1ado un plan de incentivos mensual que les permite incrementar hasta un 30% su salario, muy por encima del IPC anual.<\/p>\n<p>   Adem\u00e1s, para potenciar el desarrollo del equipo, la compa\u00f1\u00eda lleva a cabo iniciativas como la formaci\u00f3n continua en destinos, herramientas y habilidades (presencial, &#8216;on-line&#8217; y a trav\u00e9s de &#8216;fam journeys&#8217;) o las evaluaciones &#8216;one to at least one&#8217; para dise\u00f1ar planes de carrera de forma personalizada.<\/p>\n<h2 class=\"ladillo\"> <\/h2>\n<\/div>\n\n<p><em> &#8221; Fuentes news.google.com &#8221; <\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mantiene su ampliaci\u00f3n de plantilla de cara al pr\u00f3ximo a\u00f1o MADRID, 29 Nov. 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