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experiencias y oportunidades laborales sustentadas en ambientes seguros, inclusivos y respetuosos.\nLa industria restaurantera juega un papel clave en el desarrollo econ\u00f3mico, social y cultural de M\u00e9xico, sus unidades econ\u00f3micas representan el 12.2% de todos los negocios del pa\u00eds y generan poco m\u00e1s de dos millones de empleos; siendo el 55.8% del personal mujeres, un porcentaje mayor al de otras industrias. Asimismo, se estima que uno de cada cinco j\u00f3venes elige este sector como la primera experiencia laboral y productiva.
\nPor ello, motivados por potenciar el desarrollo de capacidades, habilidades y oficios de las y los colaboradores de la industria, as\u00ed como de grupos vulnerables que ven en ella una opci\u00f3n de crecimiento, el proyecto suma los esfuerzos de capacitaci\u00f3n de las m\u00e1s de 60 delegaciones de CANIRAC a nivel nacional.
\nReconociendo que en la industria restaurantera todas y todos tienen un lugar, el proyecto de capacitaci\u00f3n brindar\u00e1 los conocimientos y herramientas a quienes forman o desean formar parte del sector, con la finalidad de ayudarles a alcanzar la autonom\u00eda, autogesti\u00f3n e independencia econ\u00f3mica dentro de los diversos \u00e1mbitos de la industria.
\n\u201cSomos una industria de gente para la gente en la que caben todas las personas que quieran ingresar a ella. Por eso, en la CANIRAC trabajamos constantemente para fortalecerla, a trav\u00e9s de alianzas que les brinden a los colaboradores herramientas para su desarrollo.\u201d indic\u00f3 Germ\u00e1n Gonz\u00e1lez, Presidente Nacional de CANIRAC.
\n\u201cEn la fundaci\u00f3n buscamos generar ambientes de trabajo seguros, inclusivos y respetuosos para todas las personas. Alianzas como la que hoy tenemos con CANIRAC nos permiten seguir construyendo entornos en los que todas las personas se sientan seguras, porque estamos
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convencidos que la educaci\u00f3n y capacitaci\u00f3n son las mejores armas para crecer como sociedad\u201d agreg\u00f3 Michelle Magun,\nPresidenta de la Fundaci\u00f3n Ayuda con Coraz\u00f3n Contento A.C.
\n\u201cComo parte de nuestro plan denominado Sociedad 2030, en Diageo queremos impulsar el progreso y mejorar la vida de miles de personas en todo el mundo, por lo que estamos orgullosos de colaborar en iniciativas que promueven el desarrollo, la diversidad y la inclusi\u00f3n\u201d, coment\u00f3 Alan Loredo, Director de Relaciones Corporativas para Diageo en M\u00e9xico. “Los restaurantes est\u00e1n en el coraz\u00f3n de cada comunidad y son una parte importante de nuestro negocio por lo que participar como aliado para impulsar la profesionalizaci\u00f3n de quienes trabajan en ellos, a trav\u00e9s de nuestro programa
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Learning for Life y con capacitaci\u00f3n para la gesti\u00f3n de bebidas y servicio en los centros de consumo, reitera nuestro compromiso de mejorar la empleabilidad en el sector\u201d, agreg\u00f3.\nDurante la primera etapa del programa se han beneficiado a m\u00e1s de 8 mil personas, quienes han recibido capacitaci\u00f3n en materia de gesti\u00f3n de alimentos y bebidas, hospitalidad y servicio, administraci\u00f3n, recursos humanos, tecnolog\u00eda y herramientas de comunicaci\u00f3n, desarrollo humano, responsabilidad social, entre otros.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"