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13 de julio 2022 | 10:45 am<\/span><\/p>\n Dentro de los mejores destinos para ejercer el <\/span>trabajo remoto <\/b>dominan los pa\u00edses europeos, con <\/span>Alemania <\/b>como el territorio mejor clasificado para este tipo de esquema laboral, de acuerdo con la firma de software program de ciberseguridad NordLayer.<\/span><\/p>\n En segundo lugar se ubica <\/span>Dinamarca<\/b>, mientras que en tercera posici\u00f3n se encuentra <\/span>Estados Unidos<\/b>. El resto del prime 10 de los mejores pa\u00edses para el trabajo remoto lo conforman los pa\u00edses europeos, adem\u00e1s de <\/span>Singapur<\/b>, que ocupa el noveno lugar.\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n Por otro lado, el pa\u00eds \u201cmenos ideal\u201d para el trabajo remoto es <\/span>Argelia<\/b>, dijo la firma.\u00a0<\/span><\/p>\n comparti\u00f3 a Bloomberg Juta Gurinaviciute, directora de tecnolog\u00eda de NordLayer.\u00a0<\/cite><\/p>\n Te puede interesar: <\/b>Esquema h\u00edbrido, un plan de trabajo para el 33% de las empresas en M\u00e9xico<\/i><\/b><\/a>\u00a0<\/i><\/b><\/p>\n La clasificaci\u00f3n de 66 pa\u00edses realizada por NordLayer se basa en cuatro criterios clave, el primero de ellos es la <\/span>ciberseguridad<\/b>, donde los pa\u00edses europeos, particularmente los m\u00e1s peque\u00f1os como Lituania, Estonia y Eslovaquia, son los m\u00e1s <\/span>seguros<\/b>.<\/span><\/p>\n El segundo criterio son las <\/span>condiciones econ\u00f3micas y sociales<\/b>, incluida la atenci\u00f3n m\u00e9dica y el dominio del ingl\u00e9s; el tercer criterio a considerar es la <\/span>infraestructura digital y f\u00edsica<\/b>, mientras que el cuarto es la <\/span>respuesta al COVID-19<\/b>.\u00a0<\/span><\/p>\n En cuanto a accesibilidad digital, <\/span>Corea del Sur<\/b>, que ocupa el puesto 11 en normal, ya que tiene el Web m\u00e1s r\u00e1pido; mientras que <\/span>Israel<\/b>, que ocupa el puesto 37, es el m\u00e1s asequible.<\/span><\/p>\n No dejes de leer: <\/b>S\u00edndrome de Burnout, responsable del 30% de las renuncias en M\u00e9xico<\/i><\/b><\/a><\/p>\n Con informaci\u00f3n de Bloomberg<\/span><\/i><\/p>\nLa tendencia es clara: desde el comienzo del COVID-19, el trabajo remoto o h\u00edbrido se ha vuelto inevitable incluso en aquellas empresas que antes predicaban la importancia de las interacciones cara a cara<\/q><\/p>\n
Criterios clave para el trabajo remoto<\/b><\/h2>\n