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Como empresa l\u00edder y administradora de algunas de las marcas m\u00e1s inclusivas del mundo, The Coca-Cola Company ha mostrado hist\u00f3ricamente su respaldo a causas que fomentan comunidades m\u00e1s justas. Esta oportunidad de marcar la diferencia es el motivo por el que The Coca-Cola Company celebra, no solo durante el mes del Orgullo LGBTQ+, sino durante todo el a\u00f1o los valores de diversidad, equidad e inclusi\u00f3n. Este compromiso inquebrantable cobra vida a trav\u00e9s de su cultura laboral, acciones y pol\u00edticas que promueve en toda la regi\u00f3n.\nContar con un equipo diverso y un lugar de trabajo inclusivo en el que cada individuo se sienta seguro y libre es una prioridad para The Coca-Cola Company en sus esfuerzos por encarnar los valores de apertura y equidad. Crear estos entornos es fundamental para una transformaci\u00f3n positiva de nuestras sociedades.
\nLa Empresa busca convertirse en un entorno diverso que refleje la riqueza y diversidad de las sociedades en las que opera. Una de sus metas es lograr una representaci\u00f3n incluyente y equitativa a lo largo de toda
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su fuerza laboral y un liderazgo compuesto en un 50% por mujeres. La Compa\u00f1\u00eda tambi\u00e9n aboga por el acceso de las personas a la igualdad de oportunidades a trav\u00e9s de la revisi\u00f3n de pol\u00edticas y pr\u00e1cticas de derechos humanos que eliminan sesgos e inequidades. En l\u00ednea con esto, en 2021, Coca-Cola se uni\u00f3 a P&G en el movimiento #PrideSkill, que tiene como objetivo abordar la tasa de empleo de las personas LGBTQ+. Con estas iniciativas, se fomentan espacios libres en los que hay mayor creatividad, innovaci\u00f3n y conexi\u00f3n con todas las comunidades.\n\u201cEn Coca-Cola, nuestros esfuerzos siempre han estado a favor de la diversidad en todo el mundo. Desde 1969, hemos mostrado un apoyo s\u00f3lido a la lucha por una sociedad m\u00e1s justa y equitativa a trav\u00e9s de mensajes y campa\u00f1as innovadoras que promueven los valores de inclusi\u00f3n y diversidad. Nuestra campa\u00f1a LOVE acompa\u00f1\u00f3 la lucha de Australia por el matrimonio igualitario. Reconocemos que, a pesar de los avances, la lucha por la equidad y derechos sigue vigente y es por esto por lo que seguimos adoptando posturas y acciones de apertura con igualdad de oportunidades para que este a\u00f1o y siempre digamos en todo el mundo Ilumina el AMOR,\u201d declar\u00f3 Gabriela Herrer\u00edas, Directora de Diversidad e Inclusi\u00f3n para Coca-Cola LATAM.
\nIlumina el AMOR es el mensaje que Coca-Cola promueve este a\u00f1o en el marco del mes del Orgullo. \u00c9ste ser\u00e1 acompa\u00f1ado por acciones como la aplicaci\u00f3n de la bandera del orgullo LGBTIQ+ en las sedes
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corporativas de Am\u00e9rica Latina. El mensaje refleja el compromiso de la Compa\u00f1\u00eda por crear espacios seguros para todos con un enfoque en la erradicaci\u00f3n de la discriminaci\u00f3n, racismo y exclusi\u00f3n.\nSumado a lo anterior, Coca-Cola tambi\u00e9n cuenta con acciones que promueven un fuerte mensaje de apoyo a la inclusi\u00f3n y diversidad como la participaci\u00f3n de la Compa\u00f1\u00eda en las Marcha del Orgullo LGBTIQ+ de Brasil y M\u00e9xico, y las alianzas con grupos de activistas que impulsan esta agenda por la equidad. Adem\u00e1s, seguir\u00e1 en su esfuerzo por que los consumidores encuentren un reflejo aut\u00e9ntico de la diversidad de su mundo a trav\u00e9s de los mensajes de Sprite y Coca-Cola. A lo anterior se suma que, la celebraci\u00f3n en su sede corporativa en la regi\u00f3n con los colores de la bandera del orgullo y la organizaci\u00f3n de eventos internos para todos los empleados de Am\u00e9rica Latina con el fin de continuar promoviendo una mayor cultura de inclusi\u00f3n y apoyo, junto con socios aliados.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"