El 28 de febrero finaliza la \u00faltima pr\u00f3rroga de los Expediente de Regulaci\u00f3n Temporal de Empleo<\/strong> (ERTE<\/a>) derivado de la COVID-19, acordada en septiembre entre el Gobierno y los agentes sociales<\/a>. Sin embargo, y a pesar de la mejora de la actividad tur\u00edstica, todav\u00eda existe una gran incertidumbre. De hecho, tras la mejora del empleo en octubre y noviembre, la irrupci\u00f3n de \u00f3micron<\/strong> a finales de a\u00f1o supuso un retroceso<\/strong> y algunas empresas volvieron a suspender puestos de trabajo. Enero se cerr\u00f3 as\u00ed con m\u00e1s de 105.000 trabajadores en este sistema de protecci\u00f3n -la mayor parte en actividades relacionadas con los viajes y la hosteler\u00eda-, lo que supuso un incremento de 2.495 personas,<\/strong> seg\u00fan datos del Ministerio de Inclusi\u00f3n, Seguridad Social y Migraciones<\/strong>. Por esta raz\u00f3n, cada vez m\u00e1s voces de la industria piden que se mantenga los ERTE hasta que la recuperaci\u00f3n se consolide<\/strong>, algo que no se espera antes del verano.<\/p>\n<\/div>\n La Mesa del Turismo<\/a> ha pedido que se extiendan los ERTE, al menos, hasta el 30 de junio. El foyer<\/em> tur\u00edstico Exceltur<\/a> va m\u00e1s all\u00e1 y ha propuesto que se mantengan hasta last de a\u00f1o. Cree conveniente ampliar este escudo de protecci\u00f3n porque la nueva variante del coronavirus alargar\u00e1 sus efectos durante este primer trimestre de 2022 y la reactivaci\u00f3n no arrancar\u00e1 hasta Semana Santa<\/strong>.<\/p>\n El presidente de la Confederaci\u00f3n Espa\u00f1ola de Agencias de Viajes (CEAV<\/a>), Carlos Garrido<\/strong>, no descarta que se tenga que prorrogar este mecanismo hasta el last de 2022. En declaraciones a HOSTELTUR<\/strong> reconoc\u00eda que despu\u00e9s del verano \u201clos datos eran muy positivos porque se estaba recuperando no solo la demanda nacional, sino tambi\u00e9n algunos mercados internacionales\u201d, pero la irrupci\u00f3n de \u00f3micron modific\u00f3 las expectativas<\/strong>.<\/p>\n Calcula que la facturaci\u00f3n de 2021 ser\u00e1 de media el 50% de la registrada en 2019 y en 2022 se llegar\u00e1 como mucho al 80%. En este contexto, Garrido daba por hecho que los ERTE se tendr\u00e1n que prolongar, no ya hasta Semana Santa, sino hasta verano e incluso m\u00e1s all\u00e1 en el tiempo.<\/p>\n Tambi\u00e9n la Asociaci\u00f3n Hotelera y Extrahotelera de Tenerife, La Palma, La Gomera y El Hierro (Ashotel<\/a>) ha instado al Gobierno de Canarias<\/a> que exija ante el Ejecutivo espa\u00f1ol la pr\u00f3rroga del citado mecanismo de protecci\u00f3n m\u00e1s all\u00e1 de 28 de febrero.<\/p>\n En enero, se registr\u00f3 un incremento de trabajadores en ERTE en el \u00e1mbito hotelero.<\/p>\n<\/p><\/div>\n M\u00e1s detalles sobre los ERTE<\/p>\n –Agencias: ya no se descarta que haya que mantener los ERTE todo 2022<\/a><\/p>\n –Ashotel exige la pr\u00f3rroga de los ERTE m\u00e1s all\u00e1 del 28 de febrero<\/a><\/p>\n –Crece el n\u00famero de trabajadores en ERTE en hoteles y baja en agencias<\/a><\/p>\n –Los pilotos de Iberia, fuera del ERTE desde este mes<\/a><\/p>\n<\/blockquote>\n La evoluci\u00f3n de los ERTE en el sector muestra una evoluci\u00f3n desigual. El segmento de las agencias de viaje<\/strong> es el m\u00e1s afectado, aunque en enero registr\u00f3 una leve reducci\u00f3n, al tiempo que hubo un incremento en los servicios de alojamiento, as\u00ed como un notable recorte en el transporte a\u00e9reo, como puede apreciarse en algunas compa\u00f1\u00edas, como Iberia<\/a>. El 1 de febrero, elimin\u00f3 todos los expedientes que afectaban a sus pilotos, entre 1.200 y 1.300 tripulantes t\u00e9cnicos que han retomado su jornada common al 100%.<\/p>\n![\"\"](\"https:\/\/static.hosteltur.com\/app\/public\/uploads\/img\/articles\/2022\/02\/04\/L_143228_l-125015-l-141556-m-5c35ba387104f-recepcion-hotele.jpg\" "\\"\\"")
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Suspensi\u00f3n de empleo por sectores<\/h2>\n