22/02/2022 – NoticiasClave.web
Cuando el coronavirus comenzó a causar estragos en 2020, el número de nómadas digitales en los Estados Unidos aumentó en casi un 50 %. Casi 10,2 millones de estadounidenses se consideran nómadas digitales, es decir, personas que viajan y exploran mientras trabajan, y se espera que esa cifra aumente. El sitio internet passport-photo.on-line ha recogido estadísticas que muestran las posible evolución de este fenómeno en 2022.
PRINCIPALES DATOS
Los nómadas digitales son una mezcla de trabajadores a tiempo completo (71 %) y a tiempo parcial (29 %), y la mayoría (85 %) están satisfechos o muy satisfechos con su trabajo.
Los ingresos mensuales medios de los nómadas digitales son de 4.500 dólares.
Para mantener el estilo de vida nómada, el 36 % trabaja como autónomo para varias empresas, el 33 % tiene su propio negocio y el 21 % trabaja como empleado fijo para una sola empresa.
Los gastos principales de los nómadas digitales son el alojamiento (1.000 dólares), el transporte (211 dólares) y la comida (409 dólares).
Indonesia es uno de los principales destinos para los nómadas digitales, seguido de México y Tailandia.
La mayoría de los nómadas digitales prefieren alojarse en hoteles (51 %). Otras opciones son la casa de amigos/familiares (41 %), Airbnb (36 %), coche/furgoneta/RV (21 %) y albergues (16 %).
Los nómadas digitales permanecen de media en 3-4 países en whole.
Aproximadamente el 20 % se convirtió en nómada digital durante 2020, probablemente como resultado de la pandemia de COVID-19.
Para el 88 %, el nomadismo digital tuvo un gran impacto positivo en sus vidas.
24 millones de estadounidenses planean convertirse en nómadas digitales en los próximos 2-3 año.
EL NÓMADA DIGITAL TÍPICO
Millennials: 44 %, Generación X: 23 %. Gen Zers: 21 %. Child Boomers: 12 %. En normal, los hombres son más propensos que las mujeres (59 % frente al 41 %) a practicar el nomadismo digital.
La composición racial de los nómadas digitales se asemeja en normal a la de la población estadounidense. Es la siguiente: Blancos: 70 %. Afroamericanos: 14 %. Hispánicos: 7 %. Asiáticos: 7 %. Otro origen: 2 %.
Aproximadamente el 72 % tiene al menos una licenciatura, y el 33 % un máster.
Casi el 61 % de los nómadas digitales están casados: El 31 % de las parejas de nómadas digitales casados viajan con ellos a tiempo completo, y el 38 % a tiempo parcial. Sólo el 26% de los nómadas digitales tienen hijos menores de edad. De ellos, el 59 % no viaja con ellos nunca.
El 97 % de los nómadas digitales recibió la vacuna contra el COVID-19.
La mayoría de los nómadas digitales (52% de los hombres y 73% de las mujeres) tienen opiniones políticas progresistas.
Los nómadas digitales son una mezcla de trabajadores a tiempo completo (71 %) y a tiempo parcial (29 %).
Los nómadas digitales trabajan en una gran variedad de campos, entre ellos: INFORMÁTICA: 19 %. Servicios creativos: 10 %. Educación y formación: 9 %. Consultoría, teaching e investigación: 8 %. Ventas, advertising y relaciones públicas: 8 %. Finanzas y contabilidad: 8 %
Casi el 85 % de los nómadas digitales están satisfechos o muy satisfechos con su trabajo.Los nómadas digitales trabajan una media de 46 horas semanales.
PARA GANARSE LA VIDA
Trabaja como autónomo para varias empresas: 36 %. Tienen su propio negocio: 33 %. Trabajan como empleados fijos para una empresa: 21 %. Consultan para una empresa: 5 %. Cerca del 77 % de los nómadas digitales utilizan la tecnología para obtener una ventaja competitiva en el trabajo. Otro 76 % de los nómadas digitales son más propensos a adoptar la tecnología de forma temprana que los no nómadas (36 %). El 64% del trabajo de los nómadas digitales requiere formación especializada, educación y/o experiencia.
GASTOS E INGRESOS
Uno de cada cinco nómadas digitales (21 %) gana menos de 25.000 dólares al año. Sin embargo, el 44 % gana 75.000 dólares o más.
Independientemente de cuánto lleven a casa, la mayoría de los nómadas digitales (79 %) están satisfechos o muy satisfechos con sus ingresos. El ingreso mensual medio de los nómadas digitales es de 4.500 dólares.
Sus tres principales gastos son: Alojamiento: 1.000 dólares. Transporte: 211 dólares. Alimentación: 409 dólares. Los nómadas digitales gastan cada mes menos de la mitad en comida que en alojamiento.
DESTINOS
Indonesia ocupa el primer puesto para las estancias largas. Otros destinos favoritos de los nómadas digitales son: México, Tailandia, España, Colombia Y Portugal.
A la hora de elegir un destino, las consideraciones más importantes de los nómadas digitales son: web de calidad, buen clima, bajo coste de la vida, visado fácil o no necesario, atractivos del destino.
Los nómadas digitales viajan mientras trabajan: de 1 a 3 meses: 65 %. 3-6 meses: 14 %. Más de un año: 11 %. 6-12 meses 10 %
El tiempo suelen permanecer los nómadas digitales en un lugar: No se especifica: 27 %. 1-2 semanas: 22 %. Menos de una semana 17 %. Más de 3 meses: 12 %. 3-4 semanas 11 %. 1-2 meses 11 %
Casi el 29 % de los nómadas digitales visita entre 3 y 5 países al año. Otro 17 % visita más de cinco países.
La mayoría de los nómadas digitales prefieren alojarse en hoteles (51%). Otras opciones populares son: Amigos o familiares: 41 %. Airbnb: 36 %. Coche/furgoneta/autocaravana: 21 %. Albergues: 16 %.
A la hora de elegir alojamiento, los nómadas digitales prestan atención a: Web fiable. Espacio adecuado para trabajar. Precio. Proximidad a las atracciones. Sala tranquila para reuniones.
RAZONES PARA SER NÓMADA DIGITAL
Principales razones para escoger el estilo de vida nómada digital son: Poder viajar constantemente. Experimentar diferentes culturas. Conocer a los lugareños. Visitar lugares con un mejor coste de vida. Llevar un estilo de vida más simplificado. Conocer a personas afines.
Para el 88 %, el nomadismo digital tuvo un gran impacto positivo en sus vidas. Tener problemas para desconectar después de la jornada laboral perjudica la productividad de casi un tercio de los nómadas digitales.
Los principales retos a los que se enfrentan los nómadas digitales son: Incapacidad para desconectar del trabajo. Incertidumbre. Soledad. Posibles dificultades financieras. Colaboración y comunicación. Mantener la motivación.
El 55 % de los nómadas digitales ahorra para la jubilación. Sin embargo, el 65 % está preocupado o muy preocupado por el ahorro para la jubilación.
TENDENCIAS
El número de nómadas digitales con trabajos regulares creció de 6,3 millones en 2020 a ten,2 millones en 2021. El número de nómadas digitales que son trabajadores independientes (por ejemplo, autónomos, contratistas) aumentó un 15 % en 2021.
La proporción de nómadas digitales de la Generación Z creció del 19 % al 21 %. La cuota de los millennials aumentó del 42 % al 44 %. La proporción de la generación X se mantuvo en el 23 %. La cuota de los Child boomers disminuyó al 12 % en 2021 desde el 17 % en 2020, probablemente debido a las preocupaciones relacionadas con la salud causadas por la COVID-19.
Los nómadas digitales son cada vez más jóvenes. Sin embargo, los grupos de mayor edad siguen estando bien representados, con un 29% de 45 años o más y un 11 % de 60 años o más. En normal, la mitad de los estadounidenses (54 %) planea continuar con el estilo de vida nómada durante al menos los próximos dos años. En el caso de los contratistas independientes, esa cifra se eleva al 69 %. A pesar de la COVID-19, el 48 % de los nómadas digitales planean pasar al menos algún tiempo fuera de los Estados Unidos en el próximo año, y el 52 % tiene la intención de permanecer exclusivamente en el país.
El número de VanLifers (nómadas digitales que viajan, viven y trabajan en caravanas, furgonetas y otros vehículos convertidos en residencias itinerantes) aumentó un 37 % en 2021, alcanzando los 2,6 millones. 24 millones de estadounidenses que no son nómadas digitales tienen la intención de llevar el estilo de vida nómada en los próximos 2-3 años. Es un aumento del 20 % respecto a 2020.
Véase el informe y las fuentes consultadas para su elaboración aquí.
” Fuentes noticiasclave.net ”
