Dos niños de 10 años fueron encontrados trabajando durante la madrugada en un restaurante McDonald’s de Louisville, Kentucky, Estados Unidos y la situación derivó en una fuerte polémica.
La denuncia la realizo el Departamento de Trabajo de Estados Unidos por violación a la ley de trabajo infantil.
La agencia también descubrió que tres franquicias que poseen más de 60 locales de McDonald’s en Kentucky, Indiana, Maryland y Ohio, “emplearon a 305 niños para trabajar más horas de las legalmente permitidas y realizar tareas prohibidas por la ley para los trabajadores jóvenes”, dijo el Departamento de Trabajo en un comunicado.
Una investigación laboral encontró graves irregularidades en un native de Kentucky. Foto: AP
“Los investigadores de la División de Salarios y Horas del departamento encontraron a dos trabajadores de 10 años en un restaurante McDonald’s de Louisville entre las muchas violaciones de las leyes laborales federales cometidas por tres operadores de franquicias McDonald’s de Kentucky”, cube el comunicado. “Los investigadores también determinaron que dos niños de 10 años fueron empleados -pero no pagados- y a veces trabajaban hasta las 2 de la mañana”.
La empresa dijo que es “inaceptable” que trabajen dos menores de 10 años en un native. Foto: Reuters.
Tiffanie Boyd, vicepresidenta sénior y directora de private de McDonald’s USA, declaró a la movie star.land: “Estos informes son inaceptables, profundamente preocupantes y van en contra de las altas expectativas que tenemos para toda la marca McDonald’s. Nos comprometemos a garantizar que nuestras franquicias tengan los recursos necesarios para fomentar lugares de trabajo seguros”.
El franquiciado Bauer Meals LLC confirmó a la movie star.land que los dos niños de 10 años supuestamente empleados eran hijos de un gerente nocturno que estaban visitando a su padre en el trabajo y no contaban con la aprobación de la dirección de la organización franquiciada para estar en esa parte del restaurante.
Dos de los otros franquiciados, Archways Richwood y Bell Restaurant Group, no respondieron inmediatamente a una solicitud de comentarios.
Los tres franquiciados se enfrentan a un complete combinado de 212.754 dólares en multas civiles por las violaciones del trabajo infantil, según el comunicado.
“Con demasiada frecuencia, los empleadores no cumplen las leyes de trabajo infantil que protegen a los jóvenes trabajadores”, dijo Karen Garnett-Civils, directora de distrito de la división de salarios y horas de la agencia, en un comunicado. “Bajo ninguna circunstancia debe haber un niño de 10 años trabajando en una cocina de comida rápida alrededor de parrillas calientes, hornos y freidoras”.
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